'주40시간근무제 운용실무' 세미나

일반
작성자
중앙노사교육원
작성일
2004-10-07 10:00
조회
1787
1. 주40시간근무제 운용실무



-노무관리 강화와 생산성 향상 방안을 중심으로-



국내 최대의 노동관계법 출판사인 (주)중앙경제 부설 중앙노사교육원이 오는 10월 14일

‘주5일 근무제 운용실무’세미나를 개최합니다. 7월 1일부터 공공부문, 금융보험,

1000인 이상 사업장에서 시행되는 주40시간제에 대한 노사간 쟁점별 협상을 위주로 명쾌하게 풀어볼 수 있는 실무대책 세미나 입니다.



타 기관과는 차별화된 내용과 우수한 강사진만을 모시는 중앙노사교육원의 이번 세미나에 참여하시어

보다 과학적인 주40시간제 시행 실무대책을 수립하시기 바랍니다.



가. 일 시 : 2004. 10. 14(목)



나. 장 소 : 서울 중구 신당동 (주)중앙경제 부설 중앙노사교육원



(3, 6호선 약수역 9번 출구 훼미리마트 건물 4층 중앙노사교육원 교육장)



다. 주관 : (주)중앙경제 부설 중앙노사교육원



라. 강 사 : 민길수 서기관(노동부 근로기준과), 이원희 노무사(노무법인 Hi HR),

이지평 연구위원(LG경제연구원)



마. 주요내용 : 주40시간제 도입현황과 정부의 정책방향, 주40시간제에 따른 휴일ㆍ휴가 및 임금보전 실무대책,

주40시간제에 따른 취업규칙과 단체협약 변경에 관한 전략, 혁신적인 교대제 및 근무방식 변경기법 수립,

주5일시대의 생산성 향상전략



바. 교육대상 : 인사ㆍ노무ㆍ총무ㆍ노동조합 간부ㆍ교육담당자.



사. 수강신청 : (주)중앙경제 부설 중앙노사교육원



전화 : 02-2231-0112, 7293. 팩스 : 02-2235-5344. http://www.elabor.co.kr 참조



2. 근로계약에서 퇴직까지의 노무관리 마스터코스



- 판례ㆍ행정해석을 중심으로-



7월부터 주40시간제가 시행됨에 따라 기업현장에서 노무관리의 중요성이 더욱 확대될

전망이며 비정규직 증가 등 고용형태의 다양화로 효율적인 인력관리가 절실한 때입니다.

하지만 노동관계법에 대한 올바른 이해와 지식 없이는 인력관리가 부실할 수밖에 없고

생산적 노사관계 유지도 요원한 일입니다.



(주)중앙경제 부설 중앙노사교육원은 10월 18~20일 ‘근로계약에서 퇴직까지의 노무관리

마스터코스’ 세미나를 개최합니다. 주40시간제 시행에 따른 노무관리 방안을 비롯,

기업에 인력이 채용되는 순간부터 퇴직할 때까지의 제반 법률문제를 명쾌하게 설명해 드릴 것입니다.





가. 일 시 : 2004. 10. 18(월) ~ 20(수) 삼일간



나. 장 소 : 서울 중구 신당동 (주)중앙경제 부설 중앙노사교육원



(3, 6호선 약수역 9번 출구 훼미리마트 건물 4층 중앙노사교육원 교육장)



다. 주관 : (주)중앙경제 부설 중앙노사교육원



라. 강 사 : 김수복 소장(한국노동연구소장, 숭실대 노사관계 대학원 교수)



마. 주요내용 : 근로시간 단축 및 주5일근무제에 따른 노무관리 방안, 채용, 사용기간,

근로계약과 근로조건 결정을 둘러싼 법률문제, 취업규칙, 임금ㆍ퇴직금ㆍ상여금, 근로시간,

시간외 근로, 휴일ㆍ휴가ㆍ휴게를 둘러싼 법률문제, 모성보호ㆍ육아와 근무상 조치의 법률문제,

인사이동, 징계처분, 퇴직 및 해고 등을 둘러싼 법률문제, 종합 질의응답



바. 교육대상 : 인사ㆍ노무ㆍ총무ㆍ노동조합 간부ㆍ교육담당자.



사. 수강신청 : (주)중앙경제 부설 중앙노사교육원



전화 : 02-2231-0112, 7293. 팩스 : 02-2235-5344. http://www.elabor.co.kr 참조

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